Trong thế giới hiện đại, quản lý được coi như một yếu tố không thể thiếu trong hệ thống sản xuất. Với những kinh nghiệm thành công từ nhiều nước trên thế giới, quản lý ngày càng nhận được sự quan tâm đặc biệt. Những người kinh doanh thông thái không chỉ học hỏi từ những kinh nghiệm cá nhân mà còn biết cách vận dụng những kinh nghiệm của người khác, trong nhiều trường hợp, những kinh nghiệm này lại còn hữu ích hơn cả những kinh nghiệm cá nhân.
Trong khi những người không phải là lãnh đạo như nhà khoa học, nhà nghệ thuật, nhà phát minh thường thực hiện mục tiêu của mình bằng khả năng cá nhân, thì những người lãnh đạo đều phải dựa vào sự cống hiến của mọi người để đạt được mục tiêu của mình.
Thị trường hiện đại ngày nay có tính toàn cầu. Một người giám đốc muốn công ty của mình phát triển không thể chỉ dựa vào kỹ năng và kinh nghiệm cá nhân. Họ cần phải tập hợp sức mạnh của nhân sự, học hỏi từ những kinh nghiệm của họ để nâng cao kỹ năng quản lý kinh doanh và thực hiện được mục tiêu dài hạn của công ty.
Để giúp người quản lý thời nay có được những kiến thức và kỹ năng cần thiết, cuốn sách "Nguyên Tắc Quản Lý – Bài Học Xưa Và Nay" đã được biên soạn. Cuốn sách cung cấp những lý thuyết mới nhất từ các nhà quản lý hiện đại, cùng với những kinh nghiệm đã được thực hành và chứng minh qua nhiều năm.
Đặc biệt, cuốn sách này rất phù hợp cho những người trẻ tuổi mới bắt đầu hoặc sắp giữ vị trí quản lý. Nó sẽ cung cấp cho họ những lời khuyên, hướng dẫn và nhiều thông tin hữu ích khác. Nó cũng giúp họ tránh và vượt qua những khó khăn và thử thách trong thị trường kinh doanh đầy thách thức.
Cuốn sách được chia thành 14 phần, bao gồm: Bắt đầu làm quản lý, Trở thành người quản lý giỏi, Phương thức quản lý, Nhận biết và tuyển chọn nhân tài, Khích lệ nhân viên, Tăng cường quan hệ, Lãnh đạo hiệu quả, Quyết sách, Xây dựng văn hóa doanh nghiệp, Quản lý sản xuất, Quản lý chất lượng toàn diện và Quản lý hội nghị.
Để biết thêm thông tin, hãy truy cập tailieumienphi.org.
"
